En marzo, la comunidad de MODII estuvo bien activa. Hace apenas unos días finalizó el curso Comunicación inclusiva, parte 2. ¡Sí! Más de 200 personas recibieron su certificado y ahora tienen más herramientas para comunicar con respeto y empatía. Si no participaste del curso, en este enlace encuentras las guías sobre comunicación inclusiva de MODII.
También recuerda que MODII ofrece servicios así como cursos y webinarios para empresas y organizaciones. Si quieres que la comunicación inclusiva llegue a más personas, pasa este mensaje a quienes tengan interés.
Y ahora sí, a continuación, encontrarás tres preguntas destacadas que el equipo de MODII recibió. Recuerda que también nos encanta recibir sugerencias. Regístrate y escríbele al equipo de MODII.
Referentas

Solange
Quisiera sacarme la duda de si es correcto referirnos a «las referentes barriales» con esa terminología o el término «referentas» es más adecuado. Gracias.
MODII
Gracias por pensar en MODII para resolver tu consulta. Según la normativa española, el sustantivo «referente» es invariable en cuanto al género, el cual se aplica mediante el artículo. Es decir, las reglas del español indican que lo correcto es decir «la referente» o «el referente».
Dicho esto, muchas representantes del movimiento de mujeres y feministas apuestan por usar «las referentas» para dar visibilidad a las mujeres que ocupan estos puestos. Aquí puedes ver un ejemplo de este caso. Si tu intención es marcar esta reivindicación política por medio del lenguaje, ¡adelante! Como siempre decimos, la lengua es de quien la usa.
Inclusión

Carla
Escuché un comentario respecto a la palabra «inclusivo» que me dejó pensando. La persona que lo emitía decía que el concepto de «lenguaje inclusivo» para referirse a personas de la comunidad LGBTIQ+ seguía siendo poco apropiado porque indica que hay que «incluir» a estas personas y por lo tanto dando a entender que están «fuera de».
Esta palabra sigue siendo muy usada en muchos contextos y quisiera saber su opinión al respecto.
MODII
En cuanto a la palabra «inclusión», podemos hacer las siguientes reflexiones:
La inclusión social es un proceso que reconoce que todavía no alcanzamos la igualdad de derechos y de oportunidades. Busca justamente que todas las personas podamos alcanzar esa igualdad. Es decir, el concepto tiene todo que ver con las desigualdades sociales que surgen a partir de la discriminación y esta se puede dar por razones de sexo, género, nacionalidad, discapacidad, edad, etc.
Lo que pasa con estas desigualdades es que impiden que la gente haga efectivos sus derechos. Entonces, cuando hablamos de inclusión lo que hacemos es tomar medidas para reducir o eliminar las desigualdades al fomentar que todas las personas puedan participar en la sociedad con igualdad de oportunidades.
En ese sentido, la inclusión sí implica no dejar a nadie «fuera de» o, como se expresa en el principio de la Agenda 2030 para el Desarrollo Sostenible y sus Objetivos de Desarrollo Sostenible (ODS), «no dejar a nadie atrás».
En cuanto al uso del término «lenguaje inclusivo» en particular también hay que decir que no hay un consenso absoluto. De hecho, se lo llama de muchas maneras, como «lenguaje incluyente», «lenguaje con perspectiva de género», «lenguaje no sexista», entre otras opciones.
Comunicación inclusiva

Roberto
¿Cuál sería la comunicación más inclusiva para esta oración? «Para la población víctima de desplazamiento forzado, indígenas y comunidades afrodescendientes».
MODII
Gracias por chequear tu oración con MODII. ¡Así como la has escrito está perfecta!